Vacante · Community Manager

Remoto · Tiempo completo · Prestación de servicios

DrOFF es una marca colombiana de cuidado personal: un antitranspirante en spray que ataca la bacteria que causa el mal olor, con línea para axilas, pies, manos, rostro y zona íntima. Vende directo al consumidor, contraentrega en todo el país.

Buscamos a quien se encargue del 100% del contenido de la marca. No de programarlo: de producirlo. Y de salir en él.

Modalidad Remoto · preferible Antioquia o Bogotá
Jornada Tiempo completo, lunes a viernes
Tipo de contrato Prestación de servicios, cuenta de cobro mensual
Honorarios $2.200.000 – $2.500.000 COP mensuales, según experiencia
Experiencia mínima 1 año creando contenido propio frente a cámara
Equipo Grabas con tu celular; nosotros ponemos el producto

Léelo antes de seguir

Este puesto tiene una condición que no es para todo el mundo: vas a ser públicamente la cara de un producto que habla de sudor y mal olor. Tu rostro va a quedar asociado al tema en internet, vas a grabarte hablando de axilas, y vas a abordar gente en la calle para preguntarles por ello.

Hay creadores buenísimos a los que esto les da pereza o vergüenza, y es legítimo. Pero si al leerlo te incomodó, este trabajo te va a pesar desde la segunda semana. Mejor sabemos ahora.

Si en cambio te parece divertido, sigue leyendo: es de los pocos puestos donde te dejan hacer el contenido que tú decidas.

Qué vas a hacer

Todos los días

  • Historias: producto, día a día, detrás de cámara, encuestas, cajas de preguntas
  • Responder comentarios y mensajes directos. La comunidad también es el trabajo

Siempre

  • Usar IA para ir más rápido: guiones, ideas, subtítulos, variaciones
  • Mirar los números y repetir lo que funciona

Cada semana

  • Reels y TikToks donde sales tú: hablando a cámara, probando, explicando, haciendo bromas
  • Salir a la calle: abordar gente, hacer retos, preguntar en vivo, grabar reacciones reales
  • Lives: responder dudas, mostrar el producto, vender en directo
  • Dinámicas y concursos para mover la comunidad

Qué buscamos

  • Que ya tengas contenido propio frente a cámara. Tu cuenta, la de un cliente o un proyecto personal: lo que sea, pero que existas en video. No pedimos seguidores, pedimos evidencia de que te sueltas frente al lente.
  • Que no te dé pena abordar a un desconocido con la cámara encendida. Es buena parte del trabajo.
  • Mínimo 1 año creando contenido, en marca propia o para terceros.
  • Celular con buena cámara. Tú grabas con tu equipo; nosotros ponemos el producto.
  • Manejo de herramientas de IA. Aquí se usan a diario.
  • Edición ágil en CapCut o similar: no buscamos cine, buscamos ritmo y volumen.
  • Constancia. Historias todos los días significa todos los días, no cuando haya inspiración.

Qué ofrecemos

  • Honorarios de $2.200.000 a $2.500.000 COP mensuales según experiencia.
  • Trabajo remoto, de lunes a viernes.
  • Acceso a las herramientas de IA de pago que usa el equipo.
  • Libertad creativa real. No vas a esperar a que alguien te apruebe cada historia.
  • Una marca que ya vende: tu contenido entra a una operación que funciona, no a un experimento.

Qué no es este puesto

No es programar posts que hizo otro. No es solo diseñar. No es esconderse detrás del logo de la marca. No es medio tiempo ni para combinarlo con otros clientes fijos. Si lo que quieres es llevar redes sin salir en ellas, esta no es la vacante.

Sobre tu imagen

Para que no haya sorpresas: el contenido que grabes es de la marca y lo vamos a usar en redes y en pauta. Eso queda firmado desde el primer día, con reglas claras sobre qué pasa con ese material si algún día te vas. Lo hablamos en la entrevista, abiertamente y antes de que firmes nada.

Cómo sigue el proceso

  1. Envías el formulario, con un video tuyo de un minuto grabado con tu celular.
  2. Revisamos tu contenido y tu video.
  3. Entrevista por videollamada.
  4. Si la entrevista sale bien, empiezas.

Para postularte necesitas 15 minutos y tu celular

Sin el video no hay revisión. Ten a la mano el link de tus redes y un rato de tranquilidad para grabar.

Llenar el formulario

Convocatoria abierta hasta llenar la vacante. Respondemos únicamente a los perfiles que avanzan a entrevista.